Uitzendkracht ziek ontslag
Een uitzendovereenkomst kan ook bij ziekte van de uitzendkracht worden beëindigd | Als uitzendkracht werk je via een uitzendbureau bij een bedrijf. |
Dit zijn je rechten | Een uitzendbeding dat inhoudt dat de uitzendovereenkomst ook in geval van ziekte van de werknemer kan worden beëindigd, is rechtsgeldig. |
Uitzendkracht en ziek | Heb je ondertussen genoeg inspiratie opgedaan? |
Een uitzendovereenkomst kan ook bij ziekte van de uitzendkracht worden beëindigd - | . |
Uitzendkracht ziektewet ontslag
Uitzendkracht ziek uit dienst transitievergoeding
- Dit zijn je rechten als uitzendkracht - FNV Als u werkt voor een gebonden uitzendbureau, heeft u een aantal rechten: uw loon wordt doorbetaald als u ziek bent. Ook als u ziek bent tijdens uw zwangerschap. u krijgt een vast .
- Uitzendkracht en ziek | Hoe zit het? | Wanneer de uitzendovereenkomst eindigt en de uitzendkracht nog steeds ziek is, moet het uitzendbureau een Ziektewet-uitkering aanvragen bij UWV. Het meldt dan de uitzendkracht bij .
- Bent u een uitzendkracht en wordt u ziek? U kunt dan recht hebben op loondoorbetaling of op een Ziektewetuitkering. Waar u recht op heeft hangt af van het contract .
- Klaar om te solliciteren? Als je ziek bent, stopt in principe je contract. Je kunt dan een ziektewetuitkering aanvragen bij het UWV. Let op: dat moet je zelf doen. Het uitzendbureau vult jouw .